Jardinier (H/F)
Mission
96%* de nos salariés se trouvent impliqués dans la vie de l’entreprise, APEF, vous souhaitez évoluer au sein d’une entreprise qui place l’humain au centre, rejoignez-nous !
APEF est une enseigne de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare, n°1 des services à domicile. Fort d'un réseau d'une centaines d'agences succursales et franchisées, APEF s’impose aujourd'hui comme un acteur majeur dans le secteur privé des services à la personne.
Vos missions: nous recherchons un jardinier pour contribuer au bien-être de nos clients, en s’occupant de leur espace vert.
Votre mission consiste à entretenir les espaces verts des particuliers en réalisant les tâches suivantes:
- -tonte,
- -désherbage,
- -débroussaillage,
- -de taille,
- -ramassage des fruits et légumes
- -...
Nos engagements :
- Votre sécurité : nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients
- Votre bien-être : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités
- Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus
- Votre protection : CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, un véhicule à disposition avec le matériel fourni.
Les avantages:
Des formations pour progresser (au minimum 1/ an) : des perspectives d’évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d’autres postes.
Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel.
Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe / mois, des événements de convivialité tout au long de l’année, un management bienveillant & positif
Découvrez vos futurs collègues en vidéo et rejoignez-les : https://www.apefrecrute.fr/temoignages
*Enquête réalisée auprès de nos salariés en 2019 sur un échantillon de 550 personnes
Profil
Votre profil:
- Vous êtes autonome
- Vous avez le sens du service
- Vous êtes rigoureux
Compétence
- Faibilité, sens du service, autonomie, sociabilité